За вічним покликом лісів

OLYMPUS DIGITAL CAMERAЛісова галузь Хмельничини динамічно розвивається й справедливо вважається однією з кращих серед споріднених підрозділів Державного агентства лісових ресурсів України. Шепетівський лісгосп теж робить вагомий внесок у зміцнення економіки держави, краю.

 Ми попросили директора підприємства Володимира САСЮКА  розповісти про пріоритетні аспекти діяльності та виробничі здобутки лісгоспу.

 — Сьогодні перед нами стоять нові непрості завдання, – почав розмову Володимир Михайлович. – Основні з них – це збільшення площі нових лісів, захист їх від пожеж, шкідників та хвороб, еколого-просвітницька робота серед учнівської молоді, підтримка шкільних лісництв, розширення співпраці з підприємцями при виконанні лісогосподарських робіт, запровадження європейського досвіду ведення лісового господарства, сертифікація лісів.

— Які результати має  колектив за вісім місяців року?

— Ми  з вагомими трудовими досягненнями зустріли своє професійне свято. У повному обсязі виконано весь комплекс лісогосподарських робіт. Провели лісовідновлення на площі 149 га та сприяли природному поновленню на площі 19 га. Доповнення лісових культур здійснено у держфонді на 118 га, а також проведено догляди за лісовими культурами на площі 532 га.

У лісових розсадниках, площі яких займають більше 20 га, щороку вирощується майже 1 млн. штук сіянців та саджанців. Що й казати, справа ця не дешева, але дає змогу повністю забезпечити себе власним посадковим матеріалом. Щороку наші працівники заготовляють понад 3,5 тонни насіння деревних та чагарникових порід. Для покращення насіннєвого матеріалу закладені постійні лісонасіннєві ділянки основних лісоутворюючих порід.

Більша частина посадкового матеріалу вирощується у Кам’янківському, Мальованському, Романівському лісництвах. Сотні гектарів лісу різного віку ростуть   із садивного матеріалу, вирощеного невтомними руками наших працівників.

З початку цього року рубками формування та оздоровлення лісів пройдено – 674,8 га, рубками догляду – 248,4 га.

Зауважу, що близько 84 відсотків від усієї заготівлі припадає на приватних підприємців. Хочу відзначити таких із них на заготівлі, як В.І.Дигодюка, М.І.Дигодюка, І.І.Тимощука, А.М.Бузиля, Ю.А.Литвинюка, а на вивезенні деревини — В.І.Дигодюка та П.Я.Романця. Щира вдячність їм за ефективну й добросовісну роботу.

Щороку на власних виробничих потужностях ми переробляємо понад 3,6 тис. кубометрів деревини. Рентабельність реалізованої продукції лісового господарства складає понадпланових 18,5 відсотка, а переробки деревини — 4,2 відсотка.

За 8 місяців поточного року реалізовано продукції на 50,4 млн. грн., що на 9,1 відсотка більше, ніж за відповідний період попереднього року.

— На кого орієнтується підприємство у своїй виробничій діяльності?

— Одним із головних завдань у 2017 році ми вважали і вважаємо на майбутнє  задоволення виробничих потреб вітчизняного виробника. За 8 місяців поточного року реалізація продукції на внутрішньому ринку зросла в 1,6 раза порівняно з відповідним періодом попереднього року і склала понад 44,7 млн. грн. Плідна співпраця поєднує нас з ТОВ «Свісс Кроно», ТОВ «Шпон Шепетівка», Ізяславськими виправними колоніями № 58, № 31, ТОВ «Перечинський ЛХК», ТОВ «Барлінек», ТОВ «Нумінатор», ТОВ «Галицька гартівня», «Укрліссервіс», ТОВ «Парксервіс»  та іншими підприємствами .

— Сьогодні у лісовому господарстві не обійтись і без інвестицій…

— Авжеж. Щоб виплекати ліс від висаджування аж до зрілого, необхідно постійно вкладати у нього значні кошти – на проведення рубок догляду в молодняках, для лісокультурних робіт, боротьби з хворобами, пожежами, на охорону лісу.

Ми постійно  оновлюємо парк лісозаготівельної техніки — трелювальних та транспортних тракторів, лісовозних автомобілів, сучасних бензопил, кущорізів; комп’ютерної техніки для ведення електронного обліку деревини та іншої необхідної техніки й запчастин до неї.

Та й для того, щоб відпочинок у лісі був не тільки приємним, але й безпечним і зручним, необхідно докласти немало зусиль і коштів. Саме тому пріоритетним напрямком роботи працівників Шепетівського лісгоспу є охорона та захист лісів, що серед іншого включає в себе створення нових та оновлення вже існуючих рекреаційних пунктів.

Створюючи такі оазиси дозвілля на лоні природи, а вони зокрема є у Кам’янківському, Романівському, Мальованському, Шепетівському, Понінківському та Полонському лісництвах, лісівники продумують кожну дрібничку: це і ошатні альтанки, розраховані на різні за чисельністю компанії, і дерев’яні накриття, столи зі зручними лавами, мангали або спеціально відведені і укомплектовані місця для багаття, сміттєві баки тощо. Не забувають працівники лісу і про наймолодших відвідувачів – дитячий майданчик із гойдалками є окрасою таких зон відпочинку.

— На підприємстві значна увага приділяється плеканню майбутніх кадрів лісівників…

— Безперечно, одним із важливих завдань  є підготовка майбутніх кадрів, і це питання вирішується шляхом створення шкільних лісництв, у яких учням прищеплюються основи лісівничої справи, насінництва, таксації. Крім того, тут дітей навчають любити ліс. Нині на базі підприємства функціонує 11 шкільних лісництв. Народна мудрість гласить: посадиш ліс — виросте скарб. Надзвичайно важливо, щоб цією ідеєю були окрилені й наші діти. Саме їм, майбутнім господарям на рідній землі, треба прищепити любов до рідного довкілля. Лише тоді лісівникам можна буде чесно глянути у вічі і сучасникові, і майбутньому співвітчизнику, який прийде до шепетівського лісу в наступному столітті. Переконаний: юні лісівники не лише збережуть для майбутніх поколінь наш зелений скарб, а й примножать його.

 

 Шепетівський лісгосп уже традиційно є важливим бюджетоутворюючим  й соціально відповідальним підприємством краю. Розкажіть про цей внесок.

—Сьогодні надзвичайно важливо, щоб за свою працю працівники отримували відповідну винагороду і почувалися гідно. Слід зазначити, що наше підприємство протягом останніх років повністю та своєчасно розраховується з державою щодо податкових зобов’язань. За 8 місяців 2017 року ми сплатили до зведеного бюджету  податків та зборів  13,4 млн. грн., а єдиного соціального внеску – 4,4 млн. грн.  До речі, недавно, коли в області вшановували підприємців, наш лісгосп було відзначено, як один з кращих платників податків Хмельниччини.

Праця у лісі важка, тому у нас залишаються працювати лише віддані своїй справі люди, покликані лісом. Отож підприємство усіляко підтримує членів своєї великої лісівничої родини. Так, згідно з колективним договором, працівники лісгоспу користуються пільгами.

Спільно з профспілковою організацією підприємства адміністрація лісгоспу проводить значну роботу з оздоровлення працівників та членів їх сімей. Цього року за кошти підприємства та профспілки у санаторіях було оздоровлено 10 працюючих, а у таборах відпочинку — 37 дітей лісівників, з них 24 дитини відпочивали в оздоровчому таборі «Нарцис» в м. Хусті на Закарпатті.

У лісгоспі на постійному контролі перебувають звернення громадян, постійна увага приділяється вирішенню проблем, з якими звертаються ветерани війни та праці, інваліди та інші громадяни, які потребують соціального захисту та підтримки. Тож постійно надаємо допомогу як працівникам, так і пенсіонерам. Не забуваємо їх і з нагоди важливих особистих подій та свят.

До слова, загалом на соціальні виплати у нас передбачено виділення коштів у розмірі 1,6 відсотка від фонду заробітної плати, який  цього року сягає понад 20 мільйонів гривень. Порівняно з попереднім роком цей показник зріс на 125,3 відсотка.

Та й те, що наш колективний договір торік було визнано кращим в Україні в лісовій галузі, неабияк засвідчує високу соціальну відповідальність підприємства.

Не забуваємо й про загальні інтереси громади району. З метою повного забезпечення населення області, підприємств комунальної теплоенергетики, об’єктів соціальної сфери паливними дровами, в усіх лісництвах та на лісокомплексі створено резерв цієї продукції.

   – Бажаю успіхів вашому колективу в примноженні зелених багатств краю, в зміцненні економіки держави.

- Дякую. Ми патріоти рідної України, отож робитимемо все, щоб вона процвітала.

Володимир НИТКА.

 

 

Напишіть відгук

Ваша пошт@ не публікуватиметься. Обов’язкові поля позначені *

*

Можна використовувати XHTML теґи та атрибути: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>